Zgodbe, ki jih delite z Nino

Zakaj nenehno zaupamo napačnim ljudem in kako prenehati s tem dejanjem??

Objavil: Nina | 20.12.2023 | Vir: Facebook

 

 

V preteklih nekaj mesecih sem slišala od številnih žensk in moških, ki doživljajo globoke izzive in celo travme po tem, ko so zaupali napačnim ljudem. Ker zaupajo goljufom ali čustveno nestabilnim posameznikom zaradi tega naredijo velike življenjske in karierne napake ter se vključijo v napačne službe, partnerstva, odnose, posle in drugo.


Brala sem zapis terapevta, ki je natančno povedal in opredelil zakaj ljudje počnemo to, kar počnemo in zakaj  zaupamo ljudem, ki so nas zavedli. Raziskal je, ali so ljudje začutili, da gre za slabo potezo, preden so to storili, in zakaj so nasedli tem posameznikom, ki so lagali, goljufali, jih prizadeli ali namenoma napačno predstavili priložnosti, ki so bile na voljo.


Zapisal je naslednje...

"V vseh primerih so razlogi podobni. Obstaja pet temeljnih razlogov, zakaj nas ljudje, ki jim ne bi smeli zaupati, nenehno zavajajo in zakaj smo dovzetni za kronično zaupanje nezaupanja vrednim ljudem, ki si na koncu prizadevajo samo zase in za lastno korist.

Ko se spomnim ene najslabših kariernih odločitev, ki sem jih kdaj sprejel in je povzročila resno travmo v mojem življenju, je bilo to, da sem zaupal napačni osebi – šefu, ki je bil čisto nov zaposlen v podjetju z malo ustreznimi izkušnjami v panogi – in verjel, kar je rekel o službi, ki se je zdela odgovor na vse moje molitve (denar, vpliv, moč, prilagodljivost itd.). Že pred prvim dnem tam sem začel dobivati najrazličnejše ogromne, zaskrbljujoče znake, da bo to katastrofa. Toda vlogo sem že sprejel (zaradi vseh spodaj navedenih razlogov). In bil sem prešibek, negotov in prestrašen posledic, da bi spremenil svojo odločitev, potem ko sem jo sprejel.


Pet glavnih razlogov, zakaj zaupamo napačnim ljudem, je:

1. Obupno jim želimo verjeti, čeprav vemo, da je to, kar ponujajo, predobro, da bi bilo res

Ko smo v situaciji, ki jo nujno potrebujemo ali želimo spremeniti, pogosto zanemarimo vse zunanje in notranje znake, ki kažejo, ali je treba osebi zaupati. Namesto tega se odločimo za tisto, kar se sliši čudovito in impresivno in za kar mislimo, da nas bo čim prej rešilo trenutne bolečine in izziva. Tudi če vemo, da je to, kar ta oseba ponuja, predobro, da bi bilo resnično, se tega lotimo, ker želimo verjeti, da obstaja hiter in enostaven izhod iz tega, kjer smo danes.

2. Potrjujejo, kaj moramo verjeti o sebi

Nezaupanja vredni ljudje z agendo pogosto točno vedo, kaj nam morajo reči, da bi nas zasvojili. Jasno začutijo (in iščejo), kakšne so naše »vrzeli v moči« – kje nam primanjkuje zaupanja in samospoštovanja ter kaj hrepenimo verjeti o sebi in svojem življenju – in nam povedo, kar želimo slišati. Zaradi tega se počutimo dobro, zato jim sledimo.


3. Videti so, kot da so "zmagovalci" - so karizmatični, prepričljivi in impresivni

Narcisi (tisti s pravo narcistično osebnostno motnjo) in drugi čustveni manipulatorji so pogosto ljudje, ki jim zaupamo, čeprav ne bi smeli. Zakaj? Ker so običajno videti močni, samozavestni, obvladani in zelo uspešni. Zdi se, da so »zmagovalci« v svojem življenju in karieri in želimo, da se nekaj od tega prenese na nas. In dobro se počutimo, da so nas ti "zmagovalci" izbrali za igranje v njihovi ekipi. Toda ko jih spoznamo ali če bomo kdaj morali izpodbijati to, kar govorijo, mislijo ali verjamejo, bomo zelo kmalu videli, da niso varni ali da jim ni treba zaupati in da niso to, za kar se zdijo .

4. Zaradi njih se počutimo, kot da je nekdo končno prepoznal naše talente

Ko se ozrem nazaj na svoje dosedanje življenje, moram priznati, da sem zaupal napačnim ljudem, ko so mi dali občutek, da sem končno priznan in cenjen. Hvalili so me zaradi mojih talentov in sposobnosti ter govorili o tem, kako izstopam od konkurence, navidezno pa so lahko razumeli, kaj sem in kdo sem v svojem bistvu. Zaradi tega sem se s to osebo počutil razumljeno, cenjeno in v dobrih rokah.

Na žalost vas bodo nezaupljivi ljudje pogosto udarili naravnost v Ahilovo peto, vas hvalili in napihovali, tako da se boste v njihovi prisotnosti počutili odlično. Toda ta vrsta laskanja in pohvale je kratkotrajna, in čeprav se nam takrat morda zdi super, je to preprosto taktika, s katero nas pripravijo do tega, da nam je všeč in da jim sledimo. Ni iskreno in lahko se obrnejo proti tebi za drobiž. To je igra manipulacije.


5. Predamo svojo moč in preskočimo potrebno skrbnost, ki jo moramo opraviti, da zagotovimo, da je to dobra poteza

Čeprav se nameravajo s posameznikom ukvarjati z nečim zelo pomembnim, mnogi ljudje ne opravijo potrebne ocene osebe, preden preprosto izgubijo zaupanje vanj.

Če v slovarju poiščemo »zaupanja vreden«, vidimo te opise in sinonime:

Zanesljiv
Nanj se je mogoče zanesti, da bo naredil ali zagotovil, kar je potrebno in je prav
Trdna
Varno
Odgovorno
Preizkušeno


Kako odkrijete, ali je nekdo vreden zaupanja?

Obstaja nekaj zelo zanesljivih znakov zaupanja vrednih (tukaj je 15 koristnih) pri ocenjevanju njihovega vedenja, odnosa, vrednot in integritete, ki kažejo, ali je ta oseba nekdo, ki mu lahko zaupate. Ne osredotočajte se samo na njihove besede – raziščite globlje. Besede so poceni.

Če je zaupanje napačnim ljudem za vas kronična težava, lahko to spremenite. Prvi korak je, da se ustavite, preden rečete "DA" karkoli ali komurkoli, kar vključuje vašo predanost. Vzemite si nekaj časa sami in si zapišite vse razloge, zaradi katerih se čutite prisiljeni slediti tej osebi in ji zaupati.

Zastavite si ta vprašanja:

Ali me on ali ona spominja na nekoga iz moje preteklosti?

Ali poskušam z zaupanjem in sledenjem tej osebi na najkrajši možni način »popraviti« ali pozdraviti velik problem v svojem življenju?

Ali me ta situacija spominja na drugo situacijo, ki je šla narobe v mojem življenju?

Ali obstajajo kakšni zunanji znaki, da tej osebi NE zaupam?

Ali obstaja kakršno koli vedenje (preteklo ali sedanje), ki pri tej osebi dvigne rdečo zastavo?

Kaj drugi ljudje, ki jim zaupam, delijo o obnašanju, vedenju in zanesljivosti te osebe?

Ali imam intuicijo ali občutek o tej osebi, ki ga ignoriram?

Ali moji mentorji in svetovalci menijo, da je smiselno zaupati tej osebi?

Kakšni so možni izidi v mojem življenju in karieri, če bi šel pogumno in tej osebi ne bi zaupal?


Zagotovo lahko odgovorite na vsa vprašanja. V idealnem primeru bi bilo naše notranje vodenje dovolj močno in zanesljivo, da bi nas usmerilo k najboljšim ljudem, s katerimi lahko sodelujemo. Toda mnogi so bili iz otroštva in preteklosti naučeni, da ne slišijo ali upoštevajo glasu v sebi, ki kriči "STOP!" Končni korak do uspešnejšega življenja in kariere je razviti več poguma, samozavesti, samospoštovanja in moči, da jasno zaznate, kaj vam govori vaše notranje vodstvo, ter se »pogumno« dvigniti, spregovoriti in odločno vstati za to, kar želite, za to, kar ste, in za odlične rezultate, ki si jih nadvse zaslužite.

Vprašaj Nino